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的前半年要不外面跑，要不下工厂，基本很少有跟他一起出现的机会。

    后来，她又出国了。

    安平国内国外都干过，经验和业绩都是有的，再加上郑伊伊是个没有官瘾的人，只想做销售，又让她少了一个对手。当然也是郑伊伊知道，市场部在很多建制不完善的公司就是个打杂部门，有名无权。

    最终关于产品的市场化还是老板一人拍板说了算，所以她并不想竞争。

    安平的市场部主管之路走的确实也不顺，一来从销售逻辑到市场逻辑的转变需要她花很多精力去学习，思考。她的阅读习惯一直保持，而且这次她的师傅变成了王培清。

    但他确实是一个不错的老板，有系统的逻辑和方法论，好的时候夸，错的时候骂。

    郑伊伊早在安平出国前就发现了两人的关系，在机场送安平的时候她就戳穿了，也是看着她要出国，人还不错她才说的。没有打工人喜欢老板的女朋友在自己公司，她也不例外。

    安平还有一个问题就是管理，她从来都是服从者，协作和调和人协作又是不一样的。

    她在做成公司新产品 f-mini 的项目前，跟一个同事产生过冲突。还是之前一起下过产线关系比较好的一个同事，背刺她不干不净，没有能力就上位。

    她讨厌这种弱者抽刀向更弱者的桥段，没有理她。

    结果对方将意见稿直接发到了王培清的邮箱，他喊她过去办公室。

    又到了冬季，上个冬天她人再国外，那里的冬天没有雪。她看着外面开始纷纷扬扬的雪，喊他：“王总，你找我有事。”

    王培清没给她看邮件，问：“你最近管理上有没有发现什么问题？”

    安平如实说了，把男朋友和老板的身份要彻底隔绝开还是不容易的，比如